Алесь СЕРЖАНОВИЧ

В то время, как кто-то до сих пор размышляет над тем, как сберечь деньги во время кризиса, начальник Круглянской ПМК-266 Николай ПАТРОНЧИК уверен, что в переломный для всего мира момент самым надежным вложением честно заработанных средств является жилье. Его можно сравнить с локомотивом, который тянет за собой огромный потребительский состав. Если у человека будет свой уголок, ему захочется купить телевизор, холодильник и другие товары, и тем самым поддержать отечественную экономику.
У самой Круглянской ПМК-266 - большие планы по строительству жилых помещений. В прошлом году предприятие ввело в эксплуатацию около 8,7 тыс. кв. м жилья, при этом 80 семей получили возможность заселиться в отдельные дома, и еще столько же начали жить в 40-квартирных домах в Круглом и Шклове.
- В 2009 г. мы будем строить больше жилья, - отмечает Николай Васильевич. - Во время кризиса именно оно наиболее востребовано. Например, в Круглянском районе очень большая очередь на получение собственных квартир или домов. Здесь они на вес золота, даже несмотря на то что мы стараемся строить в больших объемах, качественно и быстро.
На текущий год предприятие запланировало возведение двух 60-квартирных и одного 80-квартирного дома в Шклове и Круглом, идет строительство 96-квартирного здания в Могилеве. Кроме того, предприятие построит 85 одноквартирных домов в Шкловском и Круглянском районах.
Начальник ПМК признался, что строить жилые здания сложнее и затратнее, чем сельскохозяйственные сооружения. Если в последних можно провести обычную отделку с применением недорогих материалов, то квартиры и домики требуют детализированного подхода. Строители обязаны позаботиться об их комфортности и безопасности для людей.
На любое введенное в эксплуатацию здание предприятие-застройщик предоставляет гарантию на два года.
- Иногда в гарантийный период приходится работать над ошибками производителей строительных материалов. В последнее время у нас есть претензии по железобетонным изделиям, - говорит Н.Патрончик. - Их качество можно с натяжкой назвать удовлетворительным. Я в строительстве более 30 лет, и должен сказать, что раньше строительные материалы были лучше. Но стоит ли говорить о качестве, если производственные мощности отечественных предприятий не обновлялись в течение нескольких десятков лет? Давно необходимо провести их масштабное техперевооружение. Вот только сейчас с кризисом не повезло.
Впрочем, у Николая Патрончика пессимизма нет. Он уверен, что главное - не обращать внимания на трудности. Если думаешь о хорошем, выполняешь планы, а потом получаешь за это заработанные деньги, то никакой кризис не страшен. Начальник считает, что главная его задача - обеспечить людей работой и достойной зарплатой.
Сегодня на предприятии трудятся 1400 человек, а еще год назад коллектив состоял из 1000 работников.
- Думаю, мы уже достигли предела численности, - считает Н.Патрончик. - Для небольшого Круглянского района с его 17 тыс. жителей наше предприятие имеет большое значение, во многом формируя местный бюджет. С нового года мы начали принимать на работу только людей с образованием, специалистов. Выбор есть: сегодня строители возвращаются из России, где наблюдается спад, однако предъявляем к претендентам высокие требования.
Но еще несколько лет назад была совсем другая ситуация. Когда предприятию поставили задачу создать самое современное сельскохозяйственное производство на родине Президента РБ Александра Лукашенко, выяснилось, что кадров не хватает. Николаю Васильевичу пришлось почти с нуля формировать слаженный коллектив, который за несколько лет построил в деревне Александрия один из лучших аграрных комплексов в республике.
Секрет успеха простой: работникам создали достойные условия труда и хорошую заработную плату. Такой подход к строителям сохраняется и сейчас.
Несмотря на небольшую рентабельность, которая в Круглянской ПМК-266 составила в прошлом году 8,5%, руководитель считает, что не следует жалеть денег на заработную плату. Если сейчас укладка одного 1 м3 кирпича стоит 18 тыс. руб., то на предприятии платят за эту работу по двойному коэффициенту. К тому же ежемесячно большей части коллектива начисляется премия. Поэтому средняя заработная плата на предприятии в 2008 г. превысила 1,2 млн. руб. и по сравнению с предыдущим годом увеличилась на 343 тыс.
- Конечно, деньги с неба не падают, - замечает Н.Патрончик. - Работать нелегко. Например, растворобетонный узел «просыпается» раньше всех - в полпятого утра. Бетонный раствор для строителей можно сравнить с тестом для пекарей, - без него никакая работа невозможна. Другие сотрудники предприятия начинают трудиться примерно с 7 утра. Я лично провожу первую планерку в 6-10. Рабочий день у нас заканчивается по-разному. Зимой - в 4 часа дня, а летом люди могут работать и до 20 часов.
Но требования законодательства о труде в ПМК-266 не нарушаются. За сверхурочные часы на предприятии хорошо доплачивают. Кроме того, в случае непредвиденных обстоятельств работник всегда может рассчитывать на понимание руководства. Ведь бывает, что нужно срочно сводить ребенка к врачу или съездить к родителям помочь убрать урожай.
Помощь от ПМК-266 получают не только его работники, но и все жители городского поселка Круглое. Предприятие построило торговый центр «Гаспадар», в котором предоставляются беспроцентные товарные кредиты, ссуды населению. Здесь также возможна продажа товаров по ведомостям. Жители Круглого могут купить любой товар: от булавки до сложной бытовой техникой.
Молодежи, которая составляет более половины всех работающих на предприятии, руководство старается постоянно помогать ссудами на строительство. Н.Патрончик считает, что для молодого специалиста важно знать, что, проработав 4-5 лет, он гарантированно будет жить в собственном доме или квартире. Тем самым специалист получает стимул для качественной работы и автоматически «привязывается» к предприятию, принося пользу общему делу.
Организация старается заботиться и о досуге своих работников. Так, пять лет назад она взяла в аренду озеро, создала инфраструктуру, запустила в водоем рыбу, и сегодня строители могут комфортно отдыхать на природе. За счет Круглянской ПМК-266 сотрудники посещают бассейны в Александрии и Белыничах, постоянно организуются внутренние олимпиады по разным видам спорта. Скоро в Круглом будет построен и собственный бассейн.
- Возможно, на решение вопроса повлияет прошедший недавно визит делегации Палаты представителей, - говорит Николай Васильевич. - Депутаты разрабатывают законопроект о молодежной политике и на примере Круглянского района хотели посмотреть, как трудоустроена молодежь в малых и средних городах. Они остались довольны. Сейчас можно с уверенностью говорить о том, что с открытием бассейна условия работы и отдыха молодежи в Круглом станут еще лучше.

ГУКДСП «Круглянская ПМК-266»
213188, Могилевская обл., г.п. Круглое, ул. Могилевская, 17
Тел./факс: 8 (02234) 21-836, тел.: 8 (02234) 21-142
e-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.